Invest-currency.ru

Как обезопасить себя в кризис?
1 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Анализ эффективности использования ресурсов

Оценка эффективности использования ресурсов организации

Расчет качественных показателей использования ресурсов и их динамики. Высвобождение основных фондов и материальных ресурсов. Факторный анализ влияния использования трудовых ресурсов на выручку от реализации продукции. Финансовый результат (прибыль).

РубрикаЭкономика и экономическая теория
Видконтрольная работа
Языкрусский
Дата добавления26.04.2014
Размер файла25,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

1. Оцените эффективность использования ресурсов организации на основе следующих данных: (сумма тыс. руб.)

1. Выручка от реализации продукции

2. Среднегодовая стоим. основных производственных фондов

3. Материальные затраты

4. Оборотные средства

5. Среднегодовая численность работников, чел

В процессе решения задачи рассчитайте:

А). недостающие в таблице данные;

1. Выручка от реализации продукции

2. Среднегодовая стоим. основных производственных фондов

3. Материальные затраты

4. Оборотные средства

5. Среднегодовая численность работников, чел

Б). качественные показатели использования ресурсов и их динамику;

1. Выручка от реализации продукции

2. Среднегодовая стоим. основных производственных фондов

3. Материальные затраты

4. Оборотные средства

5. Среднегодовая численность работников, чел

рентабельность продаж по чистой прибыли

Коэффициент оборачиваемости оборотных средств

коэффициент загрузки средств в обороте

В). относительную экономию или перерасход использования ресурсов в отчетном периоде.

Определяем высвобождение оборотных средств:

Высвобождение численности персонала:

Высвобождение основных фондов=1062/1,07-1062/1,22=120,2

Высвобождение материальных ресурсов=1062/1,73-1062/1,99=81,22759

Г). Факторный анализ влияния использования трудовых ресурсов на выручку от реализации продукции.

Выручка= численность* производительность труда.

Используем метод цепных подстановок

За счет увеличения численности персонала выручка возросла на 25,90244 тыс. руб.

За счет увеличения производительности труда выручка возросла на 166,0976 тыс. руб.

Таким образом — увеличение производительности труда — решающий фактор

Д). На основе полученных результатов напишите выводы.

В течение исследуемого периода Выручка от реализации продукции возросла на 192 тыс. руб. или 22,07%, Среднегодовая стоим. основных производственных фондов возросла на 59 тыс. руб. или 7,27%, Материальные затраты возросли на 30 тыс. руб. или 5,95%, Оборотные средства возросли на 5 тыс. руб. или 5%, Среднегодовая численность работников возросла на1 чел. или 2,5%.

Высвобождение (экономия) оборотных средств 17,07 тыс. руб., высвобождение численности персонала — 7,82 чел, Высвобождение основных фондов 120,2 тыс. руб., высвобождение материальных ресурсов 81,23 тыс. руб.

Отметим положительные тенденции: увеличение фондоотдачи — на 0.15, материалоотдачи — на 0,26, рентабельности по чистой прибыли — на 0.08, Коэффициента оборачиваемости оборотных средств — на 1,41, производительности труда — на 4,15 тыс. руб./чел., снижение продолжительности оборота на 1,61 дней.

За счет увеличения численности персонала выручка возросла на 25,90244 тыс. руб.

За счет увеличения производительности труда выручка возросла на 166,0976 тыс. руб.

Таким образом — увеличение производительности труда — решающий фактор

2. На основе приведенных данных рассчитайте и оцените изменение выручки производственной организации соответствующей точке безубыточности, за счет изменения:

ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЕ РЕСУРСОВ ПРЕДПРИЯТИЯ

студент, кафедра УПЛ ПГУПС,

РФ, г. Санкт-Петербург

студент, кафедра УПЛ ПГУПС,

РФ, г. Санкт-Петербург

магистрант, кафедра И9 БГТУ «ВОЕНМЕХ»,

РФ, г. Санкт-Петербург

Аннотация. В статье рассмотрены основы понятийного аппарата эффективности использования разных видов ресурсов предприятий в условиях современного рынка. Автором изучены теоретические исследования по вопросу качественной системы оценивания показателей эффективности использования ресурсов в ходе деятельности предприятия. На основании практических наработок ведущих исследователей-экономистов определены перспективные направления разработок новых подходов к оценке эффективности использования ресурсов предприятия.

Ключевые слова: оценка эффективности, использование ресурсов, финансовые ресурсы, трудовые ресурсы, основные и оборотные средства.

Постановка проблемы. Ведущим аспектом оптимального функционирования современного предприятия в конкурентных условиях рынка является обеспечение эффективности его хозяйственной деятельности. Необходимость оценки эффективности использования ресурсов предприятия предопределяется потребностями формирование новых целей, принципов и основ хозяйствования, ориентированных на удовлетворение нужд потребителей и требований рынка.

Оценка эффективности использования ресурсов представляет собой интегрированную часть комплексной системы целей развития предприятия, которая охватывает ряд факторов и мероприятий, определяющих уровень организации производства. Управленческие решения в данном случае имеют целью рационализацию производства при определенных трудовых, технических и технологических условиях, которые заключаются в обеспечении функционирования предприятия без непредвиденных и значительных затрат, выявлении и использовании в короткие сроки резервов повышения эффективности производства.

Оценка эффективности занимает важное место в системе управления деятельностью предприятия, поскольку представляет собой эффективный инструмент для информационно-аналитического обеспечения деятельностью предприятия. Результаты оценки использования ресурсов составляют основу для принятия управленческих решений, при этом они могут быть использованы как для определения стратегических, так и тактических целей.

Данное исследование должно стать теоретической базой для проведения оценки эффективности использования ресурсов предприятия, поиска возможных направлений ее совершенствования и, как следствие, принятия рациональных управленческих решений в сфере производства. Практическое значение исследуемой проблемы обуславливает актуальность выбранной темы.

Изложение основного материла. По мнению ведущих ученых, при формировании системы показателей эффективности использования ресурсов необходимо придерживаться определенных принципов [1, c. 7]:

  • обеспечение органической взаимосвязи критерия и системы конкретных показателей эффективности; ·
  • отражение эффективности использования всех видов ресурсов; ·
  • выполнение ведущими показателями стимулирующей роли в процессе использования определенных резервов роста эффективности производства.
Читать еще:  Связь анализа с другими науками

Система показателей эффективности использования ресурсов, основанная на указанных принципах, состоит из обобщающих показателей и показателей эффективности использования конкретных ресурсов (рис. 1.).

Конкретные виды эффективности могут выделяться не только по разнообразию результатов (эффектов) деятельности предприятия, но и в зависимости от того, какие ресурсы (применяемые или потребленные) берутся для расчетов.

Рисунок1. Показатели эффективности использования ресурсов предприятия

Применяемые ресурсы — это совокупность живого и овеществленного труда, а потребленные ресурсы — это текущие затраты на производство продукции (оказания услуг) за определенный период [3, c. 56]. В связи с этим, в практике различают ресурсные и расходные подходы к определению эффективности с применением соответствующих типов показателей.

Уровень использования основных средств занимает ведущее место в системе показателей эффективности производства. Производительность действующих основных средств зависит от их технического уровня, оптимальных сроков эксплуатации, уровня его загрузки, надлежащей организации ремонтно-технического обслуживания и тому подобное.

Оценка эффективности использования материальных ресурсов на практике осуществляется с помощью обобщающих и индивидуальных показателей. Материалы, топливо и энергия положительно влияют на уровень эффективности производства, при условии ресурсосбережения, снижения материалоемкости и энергоемкости продукции и услуг [2, c. 117].

Из выше представленных категорий объективным является обращение внимания на две группы ресурсов: финансовые и трудовые ресурсы. Безусловно, разновидность используемых ресурсов на предприятии значительным образом зависит от специфики его деятельности и, соответственно, это влечет за собой наличие на конкретной фирме обособленных видов ресурсов. Но при этом, сложно представить предприятие, на котором отсутствуют финансовые и трудовые ресурсы.

Финансовые ресурсы — это денежные средства, находящиеся в распоряжении предприятий, хозяйственных организаций и учреждений [4, c. 57]. С другой точки зрения, некоторыми учеными финансовые ресурсы рассматриваются как необходимые источники финансирования деятельности субъекта хозяйствования [6, c. 43]. Из определения финансовых ресурсов следует, что по происхождению они разделяются на внутренние (собственные) и внешние (привлеченные).

Пути наиболее рационального использования финансовых ресурсов:

1) идентификация целей предприятия на краткосрочную перспективу;

2) определение имеющегося объема финансовых ресурсов и реального поступления финансовых ресурсов в ближайшее время;

3) расстановка приоритетов в использовании финансовых ресурсов на текущий момент, на кратко- и долгосрочную перспективу;

4) оценка упущенных выгод различных вариантов распределения финансовых ресурсов;

5) выбор оптимального варианта использования средств на основе выбранных критериев;

6) обеспечение необходимой гибкости и маневренности при использовании выбранного варианта, заключающийся в возможности корректировки данного варианта в зависимости от изменения внутренних и внешних условий [5, c. 58].

Оценка эффективности использования трудовых ресурсов предусматривает изучение уровня, структуры и динамики затрат рабочей силы. Проводя такую оценку имеющихся трудовых ресурсов, предприятие в случае снижения эффективности их использования, должно проанализировать факторы, повлиявшие на такую тенденцию.

Определить факторы снижения эффективности использования трудовых ресурсов можно с помощью методов экономического и статистического анализа, которые широко применяются в практике на отечественных предприятиях [4, c. 8]. Исходными данными для предоставления такой оценки является анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования

Выводы. Таким образом, на практике существует и используется большое количество показателей, характеризующих ту или иную сторону эффективности использования ресурсов. Каждый отдельный показатель отражает эффективность использования определенного вида экономических ресурсов или затрат. Все эти показатели важны, но они не в состоянии дать однозначную интегральную оценку эффективности использования ресурсов предприятия в целом.

По итогам исследования стоит отметь, что суть проблемы заключается в определении такого интегрального показателя экономической эффективности использования ресурсов, который бы отражал результаты совместного действия отдельных факторов. Обобщение и усреднение индексов по каждому виду ресурсов, с точки автора, не дает возможности разработать единую формулу для предприятий всех видов деятельности, так как специфика сферы предполагает использование абсолютно разных методов достижения высокой эффективности использования ресурсов. Но, при этом, индивидуальный подход со стороны управленцев к каждому виду ресурсов и определение индексным методом роли каждого показателя поспособствует разработке качественной оценки эффективности использования ресурсов организации.

Список литературы:

  1. Воробьев Ю.Н., Воробьева Е.Н. Финансовая устойчивость предприятий // Научный вестник: финансы, банки, инвестиции. ­ 2015. ­ № 1 (30). ­ С. 5-11
  2. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник / И.Н. Герчикова – [4-е изд.]. – М.: Юнити-Дана, 2010. – 371 с.
  3. Мазурова И.И., Белозерова Н.П., Леонова Т.М., Подшивалова М.М. Анализ эффективности деятельности предприятия: Учебное пособие. — СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2010. — 113 с.
  4. Пархомчук М.А., Курасова И.И., Мухина Л.В. Оценка эффективности управления человеческими ресурсами в социально- экономических системах региона // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. ­ 2015. ­ № 4. ­ С. 7-9
  5. Разумовская Е.А., Богачева Н.С. Теоретические вопросы эффективности использования финансовых ресурсов корпоративного сектора // IN SITU. ­ 2015. ­ № 1. ­ С. 56-59
  6. Федосов В.А., Молдован А.А. Проблема суверенных долгов в мировой экономике // Финансы и кредит. ­ 2013. ­ № 28 (556). ­ С. 32-38
Читать еще:  Анализ рентабельности расчет

ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЕ РЕСУРСОВ ПРЕДПРИЯТИЯ

студент, кафедра УПЛ ПГУПС,

РФ, г. Санкт-Петербург

студент, кафедра УПЛ ПГУПС,

РФ, г. Санкт-Петербург

магистрант, кафедра И9 БГТУ «ВОЕНМЕХ»,

РФ, г. Санкт-Петербург

Аннотация. В статье рассмотрены основы понятийного аппарата эффективности использования разных видов ресурсов предприятий в условиях современного рынка. Автором изучены теоретические исследования по вопросу качественной системы оценивания показателей эффективности использования ресурсов в ходе деятельности предприятия. На основании практических наработок ведущих исследователей-экономистов определены перспективные направления разработок новых подходов к оценке эффективности использования ресурсов предприятия.

Ключевые слова: оценка эффективности, использование ресурсов, финансовые ресурсы, трудовые ресурсы, основные и оборотные средства.

Постановка проблемы. Ведущим аспектом оптимального функционирования современного предприятия в конкурентных условиях рынка является обеспечение эффективности его хозяйственной деятельности. Необходимость оценки эффективности использования ресурсов предприятия предопределяется потребностями формирование новых целей, принципов и основ хозяйствования, ориентированных на удовлетворение нужд потребителей и требований рынка.

Оценка эффективности использования ресурсов представляет собой интегрированную часть комплексной системы целей развития предприятия, которая охватывает ряд факторов и мероприятий, определяющих уровень организации производства. Управленческие решения в данном случае имеют целью рационализацию производства при определенных трудовых, технических и технологических условиях, которые заключаются в обеспечении функционирования предприятия без непредвиденных и значительных затрат, выявлении и использовании в короткие сроки резервов повышения эффективности производства.

Оценка эффективности занимает важное место в системе управления деятельностью предприятия, поскольку представляет собой эффективный инструмент для информационно-аналитического обеспечения деятельностью предприятия. Результаты оценки использования ресурсов составляют основу для принятия управленческих решений, при этом они могут быть использованы как для определения стратегических, так и тактических целей.

Данное исследование должно стать теоретической базой для проведения оценки эффективности использования ресурсов предприятия, поиска возможных направлений ее совершенствования и, как следствие, принятия рациональных управленческих решений в сфере производства. Практическое значение исследуемой проблемы обуславливает актуальность выбранной темы.

Изложение основного материла. По мнению ведущих ученых, при формировании системы показателей эффективности использования ресурсов необходимо придерживаться определенных принципов [1, c. 7]:

  • обеспечение органической взаимосвязи критерия и системы конкретных показателей эффективности; ·
  • отражение эффективности использования всех видов ресурсов; ·
  • выполнение ведущими показателями стимулирующей роли в процессе использования определенных резервов роста эффективности производства.

Система показателей эффективности использования ресурсов, основанная на указанных принципах, состоит из обобщающих показателей и показателей эффективности использования конкретных ресурсов (рис. 1.).

Конкретные виды эффективности могут выделяться не только по разнообразию результатов (эффектов) деятельности предприятия, но и в зависимости от того, какие ресурсы (применяемые или потребленные) берутся для расчетов.

Рисунок1. Показатели эффективности использования ресурсов предприятия

Применяемые ресурсы — это совокупность живого и овеществленного труда, а потребленные ресурсы — это текущие затраты на производство продукции (оказания услуг) за определенный период [3, c. 56]. В связи с этим, в практике различают ресурсные и расходные подходы к определению эффективности с применением соответствующих типов показателей.

Уровень использования основных средств занимает ведущее место в системе показателей эффективности производства. Производительность действующих основных средств зависит от их технического уровня, оптимальных сроков эксплуатации, уровня его загрузки, надлежащей организации ремонтно-технического обслуживания и тому подобное.

Оценка эффективности использования материальных ресурсов на практике осуществляется с помощью обобщающих и индивидуальных показателей. Материалы, топливо и энергия положительно влияют на уровень эффективности производства, при условии ресурсосбережения, снижения материалоемкости и энергоемкости продукции и услуг [2, c. 117].

Из выше представленных категорий объективным является обращение внимания на две группы ресурсов: финансовые и трудовые ресурсы. Безусловно, разновидность используемых ресурсов на предприятии значительным образом зависит от специфики его деятельности и, соответственно, это влечет за собой наличие на конкретной фирме обособленных видов ресурсов. Но при этом, сложно представить предприятие, на котором отсутствуют финансовые и трудовые ресурсы.

Финансовые ресурсы — это денежные средства, находящиеся в распоряжении предприятий, хозяйственных организаций и учреждений [4, c. 57]. С другой точки зрения, некоторыми учеными финансовые ресурсы рассматриваются как необходимые источники финансирования деятельности субъекта хозяйствования [6, c. 43]. Из определения финансовых ресурсов следует, что по происхождению они разделяются на внутренние (собственные) и внешние (привлеченные).

Пути наиболее рационального использования финансовых ресурсов:

1) идентификация целей предприятия на краткосрочную перспективу;

2) определение имеющегося объема финансовых ресурсов и реального поступления финансовых ресурсов в ближайшее время;

3) расстановка приоритетов в использовании финансовых ресурсов на текущий момент, на кратко- и долгосрочную перспективу;

4) оценка упущенных выгод различных вариантов распределения финансовых ресурсов;

5) выбор оптимального варианта использования средств на основе выбранных критериев;

6) обеспечение необходимой гибкости и маневренности при использовании выбранного варианта, заключающийся в возможности корректировки данного варианта в зависимости от изменения внутренних и внешних условий [5, c. 58].

Оценка эффективности использования трудовых ресурсов предусматривает изучение уровня, структуры и динамики затрат рабочей силы. Проводя такую оценку имеющихся трудовых ресурсов, предприятие в случае снижения эффективности их использования, должно проанализировать факторы, повлиявшие на такую тенденцию.

Читать еще:  Анализ источников формирования прибыли предприятия

Определить факторы снижения эффективности использования трудовых ресурсов можно с помощью методов экономического и статистического анализа, которые широко применяются в практике на отечественных предприятиях [4, c. 8]. Исходными данными для предоставления такой оценки является анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования

Выводы. Таким образом, на практике существует и используется большое количество показателей, характеризующих ту или иную сторону эффективности использования ресурсов. Каждый отдельный показатель отражает эффективность использования определенного вида экономических ресурсов или затрат. Все эти показатели важны, но они не в состоянии дать однозначную интегральную оценку эффективности использования ресурсов предприятия в целом.

По итогам исследования стоит отметь, что суть проблемы заключается в определении такого интегрального показателя экономической эффективности использования ресурсов, который бы отражал результаты совместного действия отдельных факторов. Обобщение и усреднение индексов по каждому виду ресурсов, с точки автора, не дает возможности разработать единую формулу для предприятий всех видов деятельности, так как специфика сферы предполагает использование абсолютно разных методов достижения высокой эффективности использования ресурсов. Но, при этом, индивидуальный подход со стороны управленцев к каждому виду ресурсов и определение индексным методом роли каждого показателя поспособствует разработке качественной оценки эффективности использования ресурсов организации.

Список литературы:

  1. Воробьев Ю.Н., Воробьева Е.Н. Финансовая устойчивость предприятий // Научный вестник: финансы, банки, инвестиции. ­ 2015. ­ № 1 (30). ­ С. 5-11
  2. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник / И.Н. Герчикова – [4-е изд.]. – М.: Юнити-Дана, 2010. – 371 с.
  3. Мазурова И.И., Белозерова Н.П., Леонова Т.М., Подшивалова М.М. Анализ эффективности деятельности предприятия: Учебное пособие. — СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2010. — 113 с.
  4. Пархомчук М.А., Курасова И.И., Мухина Л.В. Оценка эффективности управления человеческими ресурсами в социально- экономических системах региона // Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии. ­ 2015. ­ № 4. ­ С. 7-9
  5. Разумовская Е.А., Богачева Н.С. Теоретические вопросы эффективности использования финансовых ресурсов корпоративного сектора // IN SITU. ­ 2015. ­ № 1. ­ С. 56-59
  6. Федосов В.А., Молдован А.А. Проблема суверенных долгов в мировой экономике // Финансы и кредит. ­ 2013. ­ № 28 (556). ­ С. 32-38

Задача №1. Анализ эффективности использования материальных ресурсов

Проанализировать эффективность использования материальных ресурсов.

Наименование показателяПредыдущий годОтчётный год
Объём производства продукции, тыс. руб.7671577468
Материальные затраты, тыс. руб.3349633473
В том числе:
Сырьё и материалы77047364
Полуфабрикаты2328023364
Топливо10401540
Энергия770971
Другие материальные затраты702234

Решение:

Для оценки эффективности материальных ресурсов используется система обобщающих и частных показателей. На основе исходных данных можно вычислить два обобщающих и четыре частных показателя.

— Материалоёмкость продукции (Ме) отражает величину материальных затрат, приходящуюся на 1 рубль выпущенной продукции:

— Материалоотдача продукции (Мо) характеризует выход продукции с каждого рубля потреблённых материальных ресурсов:

— Сырьеемкость продукции (СМЕ) отражает эффективность потребления сырья на 1 рубль выпущенной продукции:

— Топливоемкость продукции (ТМЕ) отражает эффективность потребления топлива на 1 рубль выпущенной продукции:

— Энергоемкость продукции (ЭМЕ) отражает эффективность потребления энергии на 1 рубль выпущенной продукции:

Расчёты занесём в таблицу:

Наименование показателяПредыдущий годОтчётный годОтклонение от предыдущего года (+,-)
В абс. суммеВ %
Объём производства продукции, тыс. руб.7671577468+753+0,98
Материальные затраты, тыс. руб.3349633473— 23— 0,07
В том числе:
Сырьё и материалы77047364— 340— 4,41
Полуфабрикаты2328023364+84+0,36
Топливо10401540+500+48,08
Энергия770971+201+26,10
Другие материальные затраты702234— 468— 66,67
Общая материалоёмкость, коп.43,6643,21— 0,45— 1,14
В том числе:
Сырьеёмкость10,049,51— 0,53— 0,05
Полуфабрикатоёмкость30,3530,16— 0,19— 0,01
Топливоёмкость1,361,99+0,63+0,49
Энергоёмкость1,001,25+0,25+25,00
Материалоёмкость др.0,920,3-0,62-67,39
Материалоотдача, руб.2,292,31+0,02+0,87

Кроме этого, необходимо исчислить влияние на изменение объёма продукции изменений суммы материальных затрат и показателя материалоёмкости. Расчёт влияния указанных факторов на изменение объёма продукции можно произвести способом цепных подстановок или способом абсолютных (относительных) разниц.

Из таблицы видно, что прирост продукции на 753 тыс.руб., или на 0,98%.
вызван:

а) изменением общей суммы материальных затрат, которое можно определить с помощью формул:

б) изменением эффективности использования материальных ресурсов, которое можно исчислить с помощью формулы:

Таким образом, общий прирост продукции составит:

ΔQ = ΔQM + ΔQMe = — 52,67629 + 805,67629 = 753тыс. руб.

Общая материалоёмкость снизилась на 0,45 коп. за счёт снижения расходов сырья – 0,53 коп., полуфабрикатов – 0,19 коп., и других материальных затрат – 0,61 коп.

Вместе с тем наблюдается повышение материалоёмкости по топливу – 0,63 коп. и энергии – 0,25 коп.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты 220 Вольт
Adblock
detector